Abogado Laboral en San Martín. Especialista en Defensa del Trabajador

Abogado Laboral en San Martín y Alrededores

¿Tuviste un conflicto en tu trabajo y vivís en San Martín? El Dr. Pablo Garaycochea ofrece asesoramiento jurídico laboral con más de 20 años de trayectoria defendiendo a los trabajadores en todo el AMBA y Capital Federal. Nos especializamos en despidos, accidentes laborales contra la ART, diferencias salariales y regularización de empleo no registrado.

Trato Directo y Personalizado: En nuestro estudio eliminamos las barreras de secretarios o recepcionistas automáticos. Cuando te comunicás por WhatsApp o videollamada, hablás de forma directa y confidencial con el Dr. Garaycochea, garantizando que el profesional a cargo conozca cada detalle de tu caso desde el primer minuto.

Al encontrarse en la Provincia de Buenos Aires, los conflictos de trabajo de San Martín se rigen por la Ley de Procedimiento Laboral de PBA (Nº 11.653). Esto implica que no se utiliza el SECLO, sino que se coordina una instancia obligatoria ante la delegación del Ministerio de Trabajo de Provincia y, en caso de no conciliar, se presenta demanda directa ante los Tribunales del Trabajo de la Jurisdicción.

Si vivís en San Martín o zonas aledañas como Villa Ballester, Billinghurst, San Andrés, José León Suárez y Malaver., no necesitás movilizarte hasta la Ciudad de Buenos Aires para iniciar tu consulta. Realizamos la primera evaluación online de forma gratuita a través de WhatsApp o videollamada.

San Martín, Capital de la Industria: lo que Todo Operario Debería Saber

A General San Martín se lo llama la "capital de la industria" por algo: metalúrgicas, plásticas, autopartistas, textiles y alimenticias conviven en uno de los entramados fabriles más densos del país. Trabajar en ese mundo tiene reglas propias, y conocerlas es la diferencia entre cobrar lo justo o resignar la mitad:

• Tu categoría es plata: en los convenios industriales, cada categoría define básico, adicionales y premios. Operarios que manejan máquinas complejas o lideran equipos suelen figurar años en categorías iniciales. Esa diferencia se reclama con retroactividad — pedí tu recibo y compará tareas contra categoría.
• Las lesiones lentas también son de la ART: tendinitis, síndrome del túnel carpiano, lumbalgias crónicas y pérdida auditiva no llegan de un día para el otro, pero son enfermedades profesionales igual de indemnizables que un accidente. No haber hecho denuncia "en el momento" no te deja afuera.
• Turnos rotativos y nocturnidad: la rotación tiene límites legales de descanso entre jornadas, y la hora nocturna vale más. Las planillas de turnos son prueba — sacales foto.
• Suspensiones "por falta de trabajo": requieren causas reales, orden de antigüedad y tope de días. Fuera de eso, se cobran como salarios caídos.

Atendemos trabajadores de todo el partido — San Martín centro, Villa Ballester, San Andrés, Villa Lynch, José León Suárez — con consulta inicial gratuita por WhatsApp. Mandanos tu recibo y una descripción de tus tareas: con eso alcanza para el primer diagnóstico.